projet de michel aumont (guyane)

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Decize, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité du chef de services du dispositif concerné et en lien avec luiAssurer la coordination, le pilotage et la formalisation des PPI des enfants / jeunes accompagnés (dans le cadre d'un travail en équipe pluridisciplinaireVeiller à la cohérence, à la qualité et à la continuité des accompagnements proposésApporter un soutien technique auprès de l'équipe socio-éducativeAssurer un accompagnement éducatif individualisé DETAILS : Pilotage et formalisation des projets personnalisés . Piloter la démarche d'élaboration, de suivi et d'évaluation des projets personnalisés des enfants et jeunes accueillis. . Garantir la cohérence, la formalisation et la qualité des projets au regard du projet d'établissement et du cadre légal de la Protection de l'Enfance. . Veiller à la qualité, la pertinence et la régularité des écrits professionnels (bilans, évaluations, notes, rapports, transmissions). . Participer aux réunions de synthèse, d'admission, ESS, audiences et commissions en lien avec les partenaires institutionnels. . Favoriser la participation de l'enfant et l'implication des familles dans la définition et le suivi du projet personnalisé. Soutien technique et accompagnement[...]

Mécanicien / Mécanicienne de la recherche scientifique

Emploi Enseignement - Formation

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

Nous recrutons un chercheur contractuel pour rejoindre un projet ayant trait au développement de modèles prédictifs pour la simulation des procédés de mise en forme des matériaux, au sein du département ingénierie mécanique - laboratoire Roberval. Ce projet sera mené en étroite collaboration entre deux partenaires universitaires (Université de technologie de Compiègne, https://www.utc.fr et l'École Centrale de Nantes, https://www.ec-nantes.fr) et deux partenaires industriels (le CETIM, https://www.cetim.fr et ArcelorMittal, https://corporate.arcelormittal.com ) En tant que membre de notre équipe de recherche dynamique, vous participerez au développement des modèles prédictifs pour améliorer la simulation des processus de formage des matériaux. Si vous êtes passionné(e) par la recherche en modélisation et simulation, avez une solide expertise en matériaux et processus de formage, et souhaitez contribuer à des projets innovants, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe. Postulez dès maintenant pour rejoindre une institution renommée et participer à des projets de pointe dans le domaine du génie mécanique. Vos activités : Développement d'outils numériques[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Val-au-Perche, 61, Orne, Normandie

Les services petite enfance sont organisés autour d'un réseau solide et cohérent, constitué de deux multi-accueils intercommunaux. Le multi-accueil de Val-au-Perche a récemment été rénové et agrandi dans une démarche participative associant largement les équipes, illustrant une culture de co-construction et de valorisation des professionnels. Rejoindre la Communauté de communes des Collines du Perche Normand, c'est intégrer un territoire accueillant, une structure dynamique et participer activement à des projets ambitieux au service des familles. Dans le cadre d'un départ à la retraite et d'une mobilité interne, la Communauté de communes recrute un(e) co-directeur / co-directrice pour le multi-accueil Les P'tits Loups, structure de 24 places accueillant des enfants de 0 à 4 ans. Composition de l'équipe : - Deux éducateurs de jeunes enfants en co-direction - Trois auxiliaires de puériculture - Un agent titulaire d'un CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance - Deux agents techniques Cette équipe expérimentée, stable et investie est attachée à la qualité d'accompagnement et à l'accueil individualisé des familles. Missions Management et organisation - Encadrer, accompagner[...]

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi

Faverges-Seythenex, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Soierie est un centre social ET culturel actif à Faverges-Seythenex en Haute-Savoie. L'association défend une certaine vision du monde : l'accueil de tout.e.s, l'écoute de chaque personne, l'échange, le partage, l'interculturalité, la solidarité comme ferments d'un vivre ensemble riche. Pour faire vivre son projet, l'association est composée d'un Conseil d'Administration de 25 personnes du territoire, d'une équipe salariée de 10 ETP, pour une moyenne de 25 salariés différents chaque mois. Elle a un budget annuel de 925 000€ (dont 125 000€ de prestation en nature) et propose plus de 35 activités chaque semaine aux habitants (ateliers, cinéma, sorties, spectacles, ludothèque, centre de loisirs.). Le projet de l'association est social ET culturel puisque l'association anime également une programmation culturelle intense et ouverte sur le monde. A La Soierie, tout le monde est invité, bienvenu et reconnu, légitime à participer à un petit bout d'histoire collective ou à une grande histoire. On y cultive la liberté de construire ensemble, d'inventer, d'innover, de parler, d'échanger, de surprendre et d'être surpris. On y défend toutes les formes de diversités : on y accueille[...]

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi

Montmagny, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Le cœur de notre mission est de permettre aux personnes de bien vivre chez elles le plus longtemps possible, en toute autonomie et sécurité, et de faciliter leur quotidien. Nos interventions sont basées sur des valeurs fortes de solidarité, de proximité, de respect et d'humanité. Rejoindre l'ADMR, c'est intégrer une équipe engagée, au service de l'humain, et participer à une mission sociale essentielle. Nous privilégions un accompagnement personnalisé de nos bénéficiaires et offrons un cadre de travail bienveillant à nos intervenants à domicile. Une transformation au cœur de nos enjeux : Le Service Autonomie à Domicile mixte (SAD mixte) Notre secteur évolue et l'ADMR se positionne à l'avant-garde pour répondre aux besoins grandissants de maintien à domicile avec toujours plus de qualité et de personnalisation. La création de notre SAD mixte représente un projet stratégique majeur. Pour y parvenir, nous avons besoin de talents capables de : Comprendre et incarner la philosophie du SAD mixte : Passer d'une logique de "prendre en charge" à une logique de "maintenir l'autonomie" et de "respecter le projet de vie" de chaque personne. Accompagner le changement : Vous serez un[...]

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

Nades, 31, Allier, Occitanie

La Fédération APAJH recherche pour l'EAM de Nades un ou une Aide soignant en CDI à 1 ETP QUE PROPOSE LE POSTE ? Faire partie d'une équipe pluridisciplinaire motivée, investie développant de multiples approches tournées vers les besoins des personnes accompagnées. Développer vos compétences en vous proposant des formations tout au long de votre carrière, mais aussi de la mobilité au sein de nos nombreuses structures dans un environnement respectueux de la qualité de vie au travail et des valeurs : Laïcité, solidarité citoyenneté mais aussi tolérance et équité. QUE FAIT L'EAM DE NADES? L'EAM "Les Sources Vives"" est un établissement médico-social situé sur la commune de Nades (03). Il accueille 32 résidents adultes porteurs de troubles du spectre autistique, il se décline en 5 unités de vie : 3 unités de vie situées sur la structure collective principale (8 résidents chacune), 1 pavillon de socialisation situé sur le site proposé à 4 résidents et 1 appartement inclusif à Bellenaves dédié à 4 autres résidents permettant une intégration dans la vie de la commune. Des activités ludiques, éducatives et d'insertion sociales sont par ailleurs proposées aux résidents. L'accueil[...]

Secrétaire comptable

Emploi Centrale d'achats

Bouc-Bel-Air, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Assistant(e) Comptable H/F Rejoindre JPAG, c'est intégrer un groupe en pleine croissance Basé à Bouc-Bel-Air (13), le groupe JPAG réunit trois sociétés complémentaires du bâtiment : Poujol Bâtiment, spécialiste du second œuvre architectural (plâtrerie, menuiserie, sols, peinture, agencement menuiserie intérieure), Tessera, experte en gros œuvre et maçonnerie générale, en neuf comme en réhabilitation ainsi qu'en charpente/couverture bois Ometra : spécialisée en études d'exécution, structure, dimensionnement et économie de la construction Depuis 2013, nous nous imposons comme un acteur régional incontournable, intervenant sur une grande diversité de projets tertiaires, d'ERP et résidentiels : santé, petite enfance, enseignement, culture, retail, villas de prestiges et réhabilitations d'immeubles collectifs. Aujourd'hui, le groupe affiche un chiffre d'affaires de 13 M€, en forte croissance depuis sa création. Des projets variés et une ouverture sur l'avenir Notre force : des équipes expérimentées, capables de gérer aussi bien un lot unique que des opérations tous corps d'état, y compris les ouvrages les plus complexes. De plus, depuis quelques années, Tessera développe[...]

Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Emploi

Cabriès, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

TRADISUD dans le cadre de son activité de maitre d'œuvre en maisons individuelles depuis plus de 40 ans, recherche un profil commercial, autonome et dynamique. Une bonne connaissance ou expérience ou adaptation rapide à venir dans la vente de maisons individuelles est souhaitée afin de prendre en charge une clientèle de particuliers dans les différentes étapes de leur projet. À propos du poste : Nous recherchons un(e) Commercial(e) en Maisons Individuelles pour renforcer notre équipe commerciale. En tant que professionnel de la vente, vous serez chargé(e) de développer notre portefeuille clients et de promouvoir nos offres de construction de maisons individuelles. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes techniques pour assurer une expérience client optimale. Si vous êtes dynamique, orienté résultats et doté d'un excellent relationnel, ce poste est fait pour vous. Descriptif du poste : Accueillir, qualifier et suivre les prospects Comprendre les besoins des clients et les conseiller sur leur projet de maison Présenter nos modèles, solutions et prestations personnalisées Réaliser les rendez-vous commerciaux (en agence ou sur le terrain) Suivre les[...]

Dessinateur(trice)-projeteur(se) en machines spéciales

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Caen, 14, Calvados, Normandie

Cette société est un concepteur de machines et process industriels pour l'agro-alimentaire. Elle est spécialisée dans la conception de lignes de dosage, remplissage et bouchage. Cette entreprise maitrise 100% de son activité, de la R&D à la mise en service sur site client. Composée aujourd'hui de 150 personnes, dont 80 sur son usine de Falaise, elle jouit d'une expertise de +50 ans dans l'industrie des machines spécialisées. En 2024, elle réalise un CA de 45m d'€. Afin de renforcer son BE, elle recherche aujourd'hui son futur Dessinateur projeteur mécanique. Il contribuera à l'amélioration des machines existantes et à la conception de nouveaux équipements. Rattaché au responsable BE mécanique, vous rejoignez une équipe composée de 9 personnes. Vous participez à de multiples projets de conception afin d'élaborer les nouvelles machines spéciales. Vous intervenez sur les projets suivants : -L'accompagnement des chargés d'affaires dans l'expertise technique en avant-vente -La réalisation de la modélisation CAO sur SolidWorks des machines de remplissage & bouchage et le dimensionnement des pièces : tôlerie, pneumatique, mécanique - Le suivi des projets de développement des équipements[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Brezons, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ADSEA recrute un travailleur social (F/H) pour la MECS La Petite Maison à Brezons Informations sur le poste : - Intitulé du poste : travailleur social (ES ou ME ou AES-AMP ou Moniteur Adjoint d'animations et/ou d'activités) - Lieu d'exercice : MECS La Petite Maison à Brezons - Type de contrat : CDD de deux semaines (pour la période des vacances scolaire de février 2026) à temps partiel (environ 25h/semaine) - Date souhaitée de prise de poste : 09 février 2026 Fonction : A partir d'un diagnostic partagé au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'éducateur d'internat en protection de l'enfance, concourt à l'éducation d'enfants et d'adolescents en difficultés. Il/Elle accompagne et protège, dans le respect d'une démarche éthique et déontologique, les enfants confiés. Il/Elle garantit les conditions de leur développement à la fois sur les plans psychologique, physiologique, affectif, cognitif, social et culturel. Praticien, l'éducateur d'internat offre un accompagnement différencié dans la construction d'un projet de vie. Il mène simultanément action et réflexion afin d'élaborer des cadres d'analyse et d'intervention sur ses pratiques éducatives et sociales. (Circulaire[...]

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Val-Mont, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Le service Enfance de la Communauté d'agglomération de Beaune Coté et sud, recherche pour un site périscolaire de Val mont un agent d'animation sur le temps d'accueil du midi. Ce poste s'inscrit dans la durée : une première phase de 2 mois permet de mieux connaître le poste et l'équipe, avant une prolongation possible sur toute l'année scolaire. Les missions: Accueillir les enfants et animer en toute sécurité dans le cadre des accueils de loisirs : - Intégrer l'équipe d'animation, participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation, - Proposer des activités adaptées à l'âge et au développement de l'enfant en lien avec le projet pédagogique, - Être Responsable du groupe d'enfants, mener des projets d'animations ou des démarches pédagogiques répondant aux objectifs fixés en équipe, - Assurer la surveillance et l'animation des enfants pendant la pause méridienne (avant, pendant et après le repas), lors des accueils du matin et du soir, lors des temps d'accueils extra-scolaires mercredis et vacances, - Jouer avec, faire jouer, donner à jouer et laisser jouer en répondant aux demandes des enfants, - Mettre en place des temps forts et participer à diverses manifestations[...]

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Rostrenen, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Rejoignez une aventure humaine et solidaire Vous souhaitez donner du sens à votre parcours professionnel et contribuer à un projet innovant, inclusif et profondément ancré dans son territoire ? L'EBECOB recrute un-e encadrant technique pédagogique et social du Pôle Social et Solidaire pour piloter et développer ses épiceries sociale et solidaire, fixe et mobile. Un poste clé au cœur d'une dynamique collective engagée pour une alimentation digne et accessible à tous. Contexte et enjeux du poste Au sein de l'EBECOB, vous serez le-la pilote d'un projet ambitieux visant à renforcer l'accès à une alimentation de qualité pour les habitants du territoire, en particulier les publics les plus isolés. Vos missions contribueront directement à : - Déployer et consolider l'épicerie mobile sur les 4 communes morbihannaises concernées. - Stabiliser et optimiser l'épicerie fixe, en assurant un fonctionnement fluide et équilibré. - Renforcer le lien avec les bénéficiaires et favoriser leur participation aux ateliers proposés. Votre action s'inscrira dans une démarche d'innovation sociale, de coopération territoriale et de développement local. Missions principales 1. Coordination[...]

Chargé / Chargée d'affaires de la construction

Emploi Autres services aux entreprises

Guingamp, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Envie d'indépendance, de terrain et de concret ? Vous voulez piloter vos propres projets, développer votre réseau local et accompagner des clients dans leurs travaux, sans être enfermé(e) dans un bureau ? La Maison Des Travaux - agence de Guingamp recrute son/sa futur(e) courtier(ère) en travaux indépendant(e). Le métier, concrètement : En tant que courtier en travaux, vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) de vos clients, de la première rencontre jusqu'au lancement des travaux. Votre rôle : Comprendre les besoins et projets des clients (rénovation, aménagement, extension.) Les conseiller et les orienter vers les bons artisans, au bon moment Mettre en relation clients et entreprises partenaires sélectionnées Suivre les projets et sécuriser le parcours client Développer votre réseau local (artisans, prescripteurs, partenaires) Vous êtes indépendant(e), mais jamais seul(e). Ce que nous vous apportons : Une formation complète au métier de courtier en travaux Un réseau national reconnu (+ de 230 agences en France) Des outils performants (gestion des dossiers, suivi clients, supports commerciaux) Une stratégie marketing efficace générant des contacts qualifiés Un[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Coursac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité de la Directrice Générale des Services et en lien avec la Coordinatrice du Service Enfance-Jeunesse-Vie sociale, vous aurez en charge: - La direction opérationnelle de l'ALSH conformément aux réglementations Jeunesse et Sports (DDCS/SDJES). - L'élaboration, la mise en oeuvre et l'évaluation du Projet Pédagogique en lien avec le Projet Éducatif de la collectivité. - la garantie de la sécurité physique, morale et affective des enfants. - La gestion des inscriptions, l'accueil des familles et l'information aux parents. Management et coordination de l'équipe - Encadrer et accompagner l'équipe d'animation (planification, réunions, évaluations). - Participer au recrutement des animateurs saisonniers. - Organiser les remplacements, gérer les plannings et maintenir la cohésion d'équipe. - Former et accompagner les animateurs dans leurs pratiques pédagogiques. - Planifier les emplois du temps des animateurs, les congés, organiser les remplacements et anticiper les besoins en animateurs saisonniers pour les périodes des vacances scolaires et transmettre ces informations au service des ressources humaines ; - Assurer le tutorat des stagiaires. Gestion administrative[...]

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Montélimar, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous sommes une micro-crèche privée indépendante située à Montélimar (26), qui propose un accueil semi plein-air pour les tout-petits. Dans le cadre du remplacement d'une professionnelle pour congé maternité, nous cherchons un(e) professionnel(le) diplômé(e) de la petite enfance, prêt(e) à s'inscrire dans notre projet pédagogique centré sur l'éveil et le bien-être des enfants, dans une approche semi plein-air. Profil recherché - Diplôme petite enfance obligatoirement requis : EJE, AP, CAP AEPE, Assistante maternelle avec expérience, etc.. - Idéalement une première expérience en crèche/micro-crèche ou en structure collective. - En accord avec notre projet d'accueil semi plein-air et notre philosophie de bienveillance. - Qualités humaines : bienveillance, sérieux, motivation, rigueur, bon relationnel avec les enfants, les familles et les collègues. - Bon sens de l'observation, capacité à travailler en équipe et à suivre le cadre éducatif et les protocoles de sécurité. Missions - Assurer l'accueil et l'accompagnement des enfants dans le cadre du projet pédagogique. - Veiller au bien-être, à la sécurité et à l'éveil psychomoteur des enfants. - Collaborer avec l'équipe, échanger[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi

Chabeuil, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité de la Directrice du Multi Accueil, nous recrutons un CDI temps plein ou temps partiel du poste exerce les missions suivantes : Mission éducative : - Responsable de section (suivi adaptation, organisation de la section, suivi des projets et protocoles) - Prendre en charge l'accueil des enfants et de leurs familles - Assurer à l'enfant la sécurité affective, physique et matérielle et l'accompagner dans son développement psychomoteur, sensoriel et social - Contribuer à l'éveil du jeune enfant et à son apprentissage de la vie sociale en fonction de son âge et de ses besoins en proposant des activités et ateliers éducatifs adaptés qui contribuent à son développement Fonctionnement courant : - Accueillir les familles et organiser l'accueil des enfants. - Participer à la gestion quotidienne des enfants : prodiguer les soins d'hygiène et de confort... - Participer au bon fonctionnement de la structure : rangement, entretien des jouets... - Continuité de direction et travail en équipe pluriprofessionnelles. Projet pédagogique du multi accueil : - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec l'équipe et la direction Profil[...]

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

LHH , cabinet de conseil et de recrutement spécialisé, recrute pour son client, un chargé de développement en immobilier commercial en cdi. Au sein de cette PME familiale, vous êtes directement rattaché au Directeur des opérations. Le/la chargé.e développement l'assiste dans le pilotage des dossiers en phase amont, plus particulièrement sur les missions de conception, élaboration et suivi des dossiers d'autorisations administratives, élaboration des budgets et bilans d'opérations, relations institutionnelles, et recherches de financements/partenariats. TYPES DE PROJETS Rénovation/extension de centres commerciaux de centre-ville, construction d'hôtels, rénovations d'actifs de bureaux, projets de rénovation urbaine, aménagement et exploitation de Grands Magasins. Vos missions s'articulent sur deux axes : DEVELOPPEMENT : - Participer aux phases conception/programmation et coordonner les architectes et différents prestataires externes ; - Elaborer les budgets et bilans d'opération ; - Prendre part aux relations institutionnelles et piloter la réalisation des supports de présentation ; - Piloter la réalisation et suivre l'instruction des dossiers d'autorisations[...]

Chargé / Chargée d'études environnement

Emploi

Pacé, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La Fédération Régionale des CUMA de l'Ouest accompagne les Fédérations de proximité dans l'animation des coopératives d'utilisation de matériel agricole (CUMA) dans les régions de l'Ouest de la France. Elle œuvre au quotidien pour une agriculture collective, innovante, performante et durable, en lien étroit avec les agriculteurs, les fédérations de proximité, les partenaires techniques et les institutions. Au cœur des transitions agricoles, la FR CUMA Ouest est fortement engagée dans le développement de l'agriculture de précision, de l'agroenvironnement connecté et de l'innovation numérique au service des exploitations et des collectifs. Contexte du recrutement Dans un contexte de montée en puissance des technologies numériques agricoles (guidage, modulation, capteurs, données, robotique), la FR CUMA Ouest renforce son équipe et recrute un(e) Chargé(e) d'études en agro-environnement et agriculture de précision. Missions Sous l'autorité du directeur et en lien avec l'équipe technique (chargés de mission et chargés d'études), vous aurez pour missions principales : Études et expertise technique Réaliser des études technico-économiques sur les outils et pratiques de l'agriculture[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Betton, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'association Ar Roc'h, qui accompagne des jeunes en situation de handicap et/ou de vulnérabilité en Ille-et-Vilaine, grâce aux compétences de plus de 200 professionnels, recrute pour le Dispositif Ressource Accueil et Accompagnement (DRAA) « L'Amarr'Âge », un.e Travailleur.euse social.e en CDD de 3 mois à Temps partiel à 50%. Rejoignez l'équipe d'Ar Roc'h ! Nous croyons fermement qu'ensemble, nous pouvons avoir un véritable impact. Intégrer Ar Roc'h, c'est : En intégrant Ar Roc'h, vous prenez part à une mission forte de sens, au sein d'une structure dynamique où : - Le projet humain est au cœur de notre engagement, - Le collectif est fondé sur l'entraide et la coopération, - L'épanouissement personnel est une priorité, - L'évolution professionnelle est encouragée par la formation continue. Vos missions principales Dans le cadre de l'accompagnement de jeunes dits à double vulnérabilité, relevant des champs de la protection de l'enfance et du handicap, le Dispositif Ressource Accueil Accompagnement (DRAA) « L'Amarr'âge » recrute un.e travailleur.se social.e dont les missions seront de : - Accompagner des jeunes de 0 à 20 ans sur le territoire bretillien, via des Prestations[...]

Chef / Cheffe de projets affaires réglementaires

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Quel est l'objectif de ce poste ? Vous récupérerez un portefeuille de clients fabricants de DM électro-médicaux (implants actifs, imagerie médicale, logiciel, équipements de monitorage, respirateurs ou autres...) pour lesquels vous piloterez les processus d'évaluation de la conformité, dans le cadre de projets de certification. Vous veillerez à ce que les projets de certification de vos clients soient menés correctement et efficacement, dans le respect des méthodes et du système de management de la qualité (SMQ) de GMED, et conformément à la législation, aux documents d'orientation, et aux différents référentiels en vigueur. Au quotidien, cela implique de : Initier et suivre les dossiers de marquage CE et de certification des systèmes qualité (SMQ) des entreprises de votre portefeuille de clients ; Définir et planifier toutes les étapes du processus de certification, en lien avec nos équipes de planification, conformément aux procédures en vigueur ; Suivre activement toutes les étapes du processus de certification, et assurer leur bon déroulement ; Transmettre la synthèse des rapports d'évaluation au comité en charge de la délibération avant décision finale (comité de[...]

Responsable de projet recherche et développement

Emploi

Fleury-les-Aubrais, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La Ligue de l'enseignement et Virage énergie Centre-Val de Loire recherchent un-e responsable pour piloter leur stratégie régionale sur la sobriété et le climat, en s'appuyant sur les valeurs d'éducation populaire (participation citoyenne, émancipation, coopération). Les trois axes principaux du poste : 1. Animation de la coalition régionale Sobriété et Climat Le/la responsable fédère et anime un réseau d'acteurs du territoire (associations, collectivités, ESS) autour de la sobriété. Concrètement : organiser des rencontres collectives, favoriser le partage d'expériences entre partenaires, structurer un plan stratégique d'action, et valoriser le travail de la coalition au niveau régional. 2. Pilotage du plan régional de formation Il s'agit de concevoir et déployer un programme de formations sur la sobriété destiné aux professionnels du territoire (salariés associatifs, agents de collectivités, bénévoles, éducateurs). Cela inclut : identifier les besoins et intervenants, coordonner la logistique des formations, parfois les animer directement, évaluer leur impact, et rechercher des financements. 3. Accompagnement des collectifs citoyens Le/la responsable coordonne un dispositif[...]

Cadre de santé de service paramédical

Emploi Hôpitaux - Médecine

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Vous intégrez l'Hopital Lozère en tant que Cadre de santé (H/F) pour la pharmacie et la stérilisation (secteurs multi sites : Mende, Florac, Marvejols). Prise de poste : Le plus tôt possible La pharmacie de l'Hôpital Lozère est sous la responsabilité du Dr BONADIES, pharmacien Chef de service et de pôle, et fait partie du Pole médicotechnique. Le périmètre comprend la PUI de Mende, l'antenne de Marvejols et la PUI de Florac sous la responsabilité du Dr BENKEMOUN. Vos missions : - Prendre part au projet d'Etablissement, au projet médical, au projet du Pôle, au projet de soins infirmiers de rééducation et médico-technique - Garantir la qualité et la sécurité du circuit du médicament et des dispositifs médicaux sur les site concernés - Prendre part et initier une politique de qualité, de sécurité, et de gestion des risques. - Gestion de projet sur les 3 sites : Mende, Marvejols et Florac. - Participation aux astreintes de cadre de santé en semaine, les week-ends et jours fériés, selon une liste établie par la Direction des Soins - Déplacements sur les 3 sites pour assurer la coordination et la continuité de fonctionnement des activités de la PUI en collaboration[...]

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'association INALTA recrute pour le PADA (Maison Escale) Un chef de service (H/F) - Contrat à durée indéterminée à temps plein Poste à pourvoir pour avril 2026 INALTA est une association qui gère vingt-trois établissements et services sociaux et médico-sociaux dans les départements de la Mayenne, de la Sarthe et du Maine-et-Loire. L'association prend en charge, chaque année, environ 8000 enfants, adolescents et adultes accompagnés. Plus de 600 salariés interviennent au quotidien, pour une activité continue, 365 jours par an, 24h sur 24 : travailleurs sociaux, personnel de santé et paramédical, personnel des services généraux, personnel administratif et de gestion, cadres intermédiaires et cadres dirigeants. Missions : Composante du Pole d'accueil diversifié pour Adolescents (PADA), la Maison Escale a depuis 2005 progressivement évolué vers l'accueil de 12 jeunes, à multiples vulnérabilités, ne pouvant être accueillis ni sur un grand collectif, ni sur le Suivi Externalisé. Nous construisons des réponses individualisées et des accompagnements spécifiques pour chaque jeune accueilli dans les murs (6 à 7 jeunes) et hors les murs (5 à 6 jeunes). La spécificité de l'organisation[...]

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Nous recherchons : Un(e) Chargé(e) d'Insertion Socio-professionnel(le) Contrat à Durée Déterminée Du 02 Février au 31 Décembre 2026 0.5 ETP - Convention Collective de 1966 Le CEJS accompagne des jeunes sourds ou malentendants de 3 à 20 ans dans leur parcours scolaire, d'insertion socio-professionnelle, thérapeutique et rééducatif. L'Association Jules Catoire gère plusieurs établissements médico-sociaux dans le Pas de Calais (SESSAD, SSEFS, DITEP, SAFEP) MISSIONS PRINCIPALES Sous la responsabilité de la direction et en lien étroit avec l'équipe éducative, pédagogique et thérapeutique, vous aurez pour missions : Accompagnement individuel des personnes accueillies o Évaluer les compétences, centres d'intérêt, capacités et besoins en vue d'un projet d'insertion. o Co-construire des parcours personnalisés d'orientation scolaire, préprofessionnelle et professionnelle. o Accompagner les jeunes dans la découverte des métiers : visites, immersions, stages, rencontres professionnelles. o Préparer et soutenir les démarches : CV, lettres, simulation d'entretien, découverte des codes professionnels. Développement du réseau de partenaires o Développer et entretenir un réseau d'entreprises,[...]

Gestionnaire de copropriété

Emploi Immobilier

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de mission copropriétés F/H : Vous interviendrez dans le cadre de dispositifs publics, et notamment d'animation d'OPAH Copropriétés Dégradées et/ou d'accompagnement MaPrime Renov' Copropriété. Vos missions s'articuleront autour de 3 grands axes : 1) Diagnostic de copropriété et accompagnement au redressement : * Analyser le fonctionnement des copropriétés à travers des diagnostics multicritères afin d'évaluer leur état et d'orienter les stratégies d'intervention. * Accompagner les copropriétés non structurées vers une gestion légale et pérenne. * Soutenir les équipes projet et les acteurs locaux (syndics, conseils syndicaux, administrateurs judiciaires) dans la mise en œuvre des actions de redressement : appui à la décision, suivi des impayés, accompagnement à la réalisation des travaux. 2) Accompagnement de projets de réhabilitation : * Piloter l'animation des copropriétés en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (thermicien, travailleur social) et Assurer l'interface entre les différents prescripteurs (maître d'œuvre, architecte, bureau d'études...) et la maîtrise d'ouvrage, * Aider à la décision les instances de copropriété[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Biron, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Missions : Sous la responsabilité de l'équipe de direction, vous contribuez à la mise en œuvre des missions de l'établissement, selon les orientations du projet associatif et du projet d'établissement, et de la réglementation en vigueur : - Accompagner l'enfant et l'adolescent individuellement et collectivement dans les actes de la vie quotidienne. - Élaborer et mettre en œuvre le projet personnalisé d'accompagnement à partir des Observations de l'ensemble des parties prenantes. - Proposer des rencontres régulières avec les familles et/ou les représentants légaux, les Référents sociaux et l'ensemble des partenaires. - Organiser et mettre en œuvre des activités et des projets éducatifs favorisant l'épanouissement de l'enfant. - Rédiger de notes de synthèses et des rapports de fin de mesure. - Participer aux réunions d'équipe et de l'établissement. - Vous participez au développement des projets initiés ou à venir de l'établissement. Vous développez le travail en réseau et inscrivez votre action dans une dynamique continue d'amélioration de la qualité. Profil et compétences requises : - Diplôme d'État d'éducateur Spécialisé, d'Assistant Social, de Moniteur Éducateur, CESF,[...]

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Tourisme - Loisirs

Pouyastruc, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de l'accueil collectif de mineurs (les mercredis et/ou en période de vacances scolaires). Il ou elle inscrit ses actions dans le cadre du projet pédagogique de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Profil recherché : animateur pour un public âgé de 6 à 10 ans (mais également polyvalent) Lieu de travail : Accueil de loisirs 3CVA Pouyastruc Public accueilli : enfants de 3 à 10 ans Jours et Horaires de travail : Les mercredis en période scolaire, 9h30 par jour, de 7h30 à 17h30 ou de 8h30 à 18h30. Rémunération : Contrat d'Engagement Educatif (CEE) rémunéré 90€ net par jour (47€ pour les mineurs ou inférieur à 7h par jour) Missions : - Assure l'accueil physique des publics[...]

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi Social - Services à la personne

Obernai, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Nous recherchons un Directeur périscolaire adjoint H/F pour rejoindre l'équipe de l'accueil de loisirs & périscolaire d'OBERNAI Europe, en CDII, 35h hebdo. Poste à pourvoir dès que possible. Répartition du temps de travail : Jours scolaires (hors vacances) : lundi, mardi, jeudi, vendredi : 24h/semaine à répartir sur le temps d'accueil des enfants et temps de réunion/préparation d'activités. Mercredi : 9h jour Vacances scolaires : 2 semaines x 42h30 à répartir sur l'année (lundi au vendredi : 8h30/jour) Pré-rentrée : 1 semaine x 35h Forfait heures à répartir/an : 72h Soit un volume heures annuel : 1380h Rémunération : 1708€ brut mensuel sur 12 mois Vous aimez partager vos découvertes, bonnes pratiques avec l'équipe pour la faire évoluer. Vous êtes force de proposition. Vous savez écouter les autres et partager votre opinion avec bienveillance. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'attendez plus ! Transmettez nous votre candidature (lettre de motivation + CV). En collaboration et sous la responsabilité du responsable de la structure, vous coordonnez et suivez les différentes activités de la structure d'accueil dans le respect de la réglementation. Vous intervenez[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Sous la responsabilité de la coordinatrice du Pôle Enfance-Famille, vous serez chargé-e de : Animer et développer le projet « Animations Collectives Familles » en lien avec l'agrément CAF. Aller à la rencontre des familles et habitants dans le cadre d'animations ou projets de territoire, en transversalité avec les autres pôles et partenaires. Soutenir la parentalité et encourager la participation des parents à la vie de la structure. Coordonner et animer des ateliers dans le cadre du CLAS - Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité. Accueillir, accompagner, informer et orienter les habitants dans leurs démarches quotidiennes. Participer à la dynamique globale de la structure et à l'élaboration du projet social. Une expérience en animation et développement social local est un plus Compétences clés : Écoute active, analyse des besoins et accompagnement des familles. Maîtrise de la méthodologie de projet socio-culturel (diagnostic, planification, animation, évaluation). Animation d'ateliers collectifs. Capacité à créer du lien dans un environnement social diversifié. Sens du travail en équipe et en réseau, coopération avec les partenaires. Organisation, méthode et adaptabilité. Conditions[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Le Tiers-lieu Parentraide est un espace d'innovation sociale. La reconnaissance et la valorisation des compétences issues de l'expérience des personnes proches aidantes est au cœur du projet de Parentraide. Il s'agit de la valorisation de l'expertise d'usage et des savoirs expérientiels développés en exerçant le rôle de proche aidant, dans un contexte non professionnel. Sous l'autorité du Conseil d'administration et la responsabilité de la cheffe de projet, le ou la job coach accompagnera les personnes accueillies dans la conscientisation de leurs compétences afin de construire leur projet d'insertion ou d'évolution professionnelle. Il ou elle sera également en charge de sensibiliser les acteurs économiques et entreprises locales sur les conditions favorables à l'accès et au maintien en emploi des personnes proches aidantes. MISSIONS PRINCIPALES 1/ Accompagner l'insertion professionnelle ou le développement de carrière des personnes proches aidantes (50%) - Offrir aux adhérent.e.s de l'association volontaires un suivi individualisé en vue de leur accès ou de leur maintien en emploi dans le cadre d'un parcours personnalisé - Animer des temps collectifs permettant le repérage[...]

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

L'EPA Helen KELLER est un établissement public autonome qui accueille et accompagne des enfants et des adultes en situation de handicap de 0 à 60 ans, sur différents services. Nous sommes situés au Havre et nous intervenons sur le Territoire de Démocratie Sanitaire. Présentation du service : La Plateforme de répit s'adresse aux aidants accompagnant des personnes en situation de handicap, pour tout type de handicap (enfant ou adulte). Elle intervient tout au long du parcours d'accompagnement des aidants, pour lutter contre le risque d'épuisement. Elle recherche des solutions pour soulager les aidants familiaux en s'appuyant sur le partenariat Établissements médicosociaux, services d'aide à domicile, activités sportives ou culturelles, séjours adaptés. Conditions requises : - Diplôme d'État d'Educateur Spécialisé exigé - Expérience dans le secteur du handicap appréciée - Compétences clés coordination de projets, accompagnement de parcours, travail en réseau, rédaction professionnelle - Maîtriser les écrits professionnels - Disposer de bonnes capacités relationnelles - Disposer du sens du travail en équipe - Qualités attendues autonomie, sens de l'organisation, aisance[...]

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi

Chanteloup-les-Vignes, 78, Yvelines, Île-de-France

Dans le cadre du développement de de l'entreprise, un recrutement en CDI à mi-temps est prévu sur le poste de chargé-e d'insertion professionnelle. Ce renfort s'inscrit dans la continuité du travail d'accompagnement mené et du soutien accru à la mission d'insertion. Après avoir réalisé 76% de retours à l'emploi ou entrée en formation qualifiante en 2024, nous avons accompagné 138 personnes cette année. Nous visons l'accompagnement de plus de 150 personnes en 2026 pour une réussite pour au moins 70 % de personnes accompagnées. Rattaché(e) à la responsable Insertion, vous aurez en charge l'accompagnement, la mise en œuvre et le suivi du projet professionnel d'environ 25 salariés en insertion. Vos principales activités seront d'accompagner les salariés en insertion dans l'élaboration de leurs projets professionnels, de soutenir la réalisation du plan d'actions partagé, de valoriser les compétences et notamment transférables des salariés vers leur projet cible. L'objectif sera d'accompagner les salariés en CDDI vers la formation qualifiante et/ou la pérennisation dans l'emploi. Accompagnement sur le site de Chanteloup et sur le réseau boutiques (78/95). Gestion administrative[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Versailles, 78, Yvelines, Île-de-France

Le pôle Normandie recrute un(e) Moniteur(trice) Educateur(trice) à temps plein en CDI. Dans le cadre d'un appel à projet du Conseil départemental des Yvelines et de la DTPJJ, Moissons Nouvelles s'implante sur le territoire du PEJ Mantois Terres d'Yvelines afin de créer un Dispositif d'accompagnement à domicile (DAD) offrant des prestations et mesures au titre de l'Aide Social à l'Enfance dont l'intensité des interventions varie en fonction des besoins du jeune et de sa famille et de l'évolution. Il s'agit de mesures d'AED, AEMO, AEMO Intensice, AEMO Renforcée et PAD. MISSIONS : Contribution à l'Élaboration d'un diagnostic éducatif et d'hypothèses d'intervention socioéducative dans le cadre du projet personnalisé d'accompagnement des jeunes ; Mise en œuvre, suivi et évaluation des actions éducatives ; Accompagnement des jeunes dans la mise en œuvre de leur projet personnalisé : scolaire, professionnel, social, de santé, d'insertion ; Échanges réguliers et permanents avec les partenaires ; Contribution à l'élaboration et à l'évolution du projet d'établissement ; Rédaction de notes de synthèses et autres rapports ; Intervenir en qualité de référent de la personne vis-à-vis[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Mantes-la-Jolie, 78, Yvelines, Île-de-France

Responsable planning et gestion de production

Emploi

Buchelay, 78, Yvelines, Île-de-France

Vos principales tâches et responsabilités : Gestion du plan de l'offre et de la demande (PIC / PDP Local) o Planifier l'ensemble les flux de demande (Service, Retrofits, Duplicates, Pièces et Equipements neufs) utilisant les moyens de production partagés de l'usine (usinage, assemblage, contrôle, essais). o Collaborer avec les parties prenantes de ces flux (chefs de projet, représentants clients, acheteurs, responsables de production) afin d'établir la réponse en production et d'optimiser les ressources disponibles pour répondre au mieux aux besoins des clients. o Participer, en phase d'appel d'offre, à la construction du planning des grands projets. o Lisser la charge et optimiser l'engagement des bottlenecks. Pré-identifier et dé-risquer les bottlenecks. o Mettre en place et animer les routines PIC / PDP o Réaliser et suivre l'avancement du Plan, gérer les écarts. o Organiser et diriger, selon les besoins, les routines hebdomadaires de suivi d'exécution des activités planifiées. o Collaborer avec le service Achats afin de garantir l'adéquation des plans d'approvisionnements avec les stocks, les en cours de production et les besoins des projets.[...]

Responsable d'association à caractère social

Emploi

Melle, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Le ou la directeur-rice assure ses fonctions par délégation directe du Bureau et à partir des orientations stratégiques fixées par le Conseil d'Administration. Il ou elle exerce une responsabilité hiérarchique directe sur l'ensemble du personnel (la struc-ture est organisée sans chef-fe de service). Il ou elle est donc garant-e de la mise en œuvre du projet associatif et des différents projets d'établissements (FJT, CHRS et MLS). Il ou elle est responsable du bon fonctionnement de l'association, du respect de ses engagements et de son rayonnement sur le territoire d'action. Missions du poste Pilotage général de l'association - Animer la gouvernance associative (instances et groupes de travail) - Appuyer à la définition des orientations stratégiques et proposer des outils et méthodes pour leur mise en œuvre - Accompagner les prises de décision des différentes instances - Garantir le respect du projet associatif Mise en œuvre opérationnelle des services - Superviser les projets d'établissements et le suivi des différents dispositifs (ALT, IML, FNAVDL.) - Préparer et animer les réunions de services (Habitat et MLS) chaque se-maine - Garantir un accompagnement social et socio-éducatif,[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Mazamet, 81, Tarn, Occitanie

Vous êtes passionné(e) par les énergies renouvelables et l'environnement ? Rejoignez-nous comme Assistante Administrative Raccordements : vous serez basé(e) à notre agence de MAZAMET (81). En intégrant notre équipe engagée depuis plus de 15 ans dans les énergies renouvelables, vous rejoignez une entreprise familiale en pleine croissance, qui développe des solutions durables et innovantes pour accompagner la transition énergétique aux côtés des territoires. VOTRE ROLE : Ici, vous ferez bien plus que de la gestion administrative : vous serez au cœur des projets, en assurant le suivi des dossiers de raccordement, en coordonnant les échanges avec les gestionnaires de réseaux et les partenaires externes, en préparant et en contrôlant les documents contractuels et en travaillant main dans la main avec les équipes techniques pour garantir des raccordements conformes, efficaces et réalisés dans les délais. VOS MISSIONS : - Constituer les dossiers administratif et technique pour les demandes de raccordements ; - Vérifier la complétude des dossiers ; - Assurer le suivi administratif des raccordements auprès des gestionnaires de réseaux nationaux ; - Valider les acomptes et les[...]

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Laurent-sur-Gorre, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

1/Savoir (Connaissances théoriques) : - Bonne Connaissance des pathologies, de la symptomatologie, des handicaps et des conséquences sur la vie quotidienne et sociale des populations accueillies. - Connaissance et respect des règles d'hygiène, d'asepsie, de sécurité, et d'ergonomie. - Connaissance de l'environnement législatif et réglementaire des institutions médico-sociales (loi 2002-2, loi 2005-102, mesures de protection des personnes vulnérables, etc.). 2/Savoir-faire (Connaissances techniques.) : - Savoir repérer et répondre aux besoins fondamentaux des personnes et leur assurer bien être et confort tant au niveau du soin, qu'au niveau éducatif, social et culturel. - Participer aux activités visant au développement ou au maintien des acquis sensoriels, physiques, psychomoteurs, affectifs, cognitifs et relationnels dans un souci d'accompagnement individuel et/ou collectif. - Impulser et proposer des actes de prévention relatifs aux soins. - S'inscrire dans une dynamique d'équipe tant au sein de l'établissement qu'à l'extérieur. - Participer à l'élaboration et au suivi du Projet d'Accueil et d'Accompagnement Individualisé et Personnalisé (PAAIP) en tenant compte des[...]

Chargé / Chargée de projet d'affaires en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Méry-sur-Oise, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Notre client spécialisé dans le génie climatique recherche un Chargé d'Affaires CVC (H/F/D) pour renforcer ses équipes. En tant que Chargé d'Affaires CVC, vous assurez la gestion complète de projets d'installations CVC et multitechniques, de la conception à la maintenance, dans le respect des délais, des budgets et de la satisfaction client. Les missions attendues du poste : - Gérer et piloter des projets d'installations CVC et multitechniques, depuis la conception jusqu'à la réalisation et la maintenance - Régler les équipements CVC afin d'atteindre les performances requises conformément aux spécifications techniques - Effectuer les tests de performance afin d'assurer le bon fonctionnement des systèmes installés - Vérifier les paramètres critiques tels que débits d'air, températures et pressions - Superviser les travaux sur site et veiller au respect des normes techniques et de sécurité - Maintenir une relation commerciale de qualité, informer les clients de l'avancée des travaux et répondre à leurs besoins Profil recherché Vous disposez d'une expérience réussie sur un poste similaire ainsi que d'une connaissance aboutie du secteur CVC. Compétences attendues pour le[...]

Chargé / Chargée de mission environnement

Emploi

Saint-Pierre, 97, La Réunion, -1

Sous l'autorité du conseil d'administration et du président, le chef de projet pilote et met en œuvre les actions du projet « Fonds vert », notamment : 1 - Animation, suivi et rapportage du projet : 1.1. Animer le comité de pilotage du projet en lien avec les partenaires externes, rédiger et transmettre les comptes-rendus de réunion ; 1.2. Encadrer les contrats PEC, service civique et stagiaires ; mobiliser le réseau de bénévoles pour la mise en oeuvre des actions de terrain ; 1.3. Réaliser le suivi et rapportage technique et financier ; rédiger et transmettre le rapport final du projet ; 2 - Inventaire des semenciers et lutte ciblée contre les EEE : 2.1. Compléter l'inventaire des semenciers d'espèces ligneuses protégées (identification, marquage et cartographie sous SIG) ; 2.2 Poursuivre la lutte ciblée contre les EEE végétales autour des semenciers d'espèces ligneuses protégées ; 2.3. Evaluer l'activité des rats et mettre en œuvre un contrôle par pièges automatiques et suivi à l'aide de pièges-photographiques ; 3 - Renforcement des populations d'espèces végétales bénéficiant d'un Plan National d'Actions (PNA) : 3.1. Réaliser le suivi phénologique des semenciers, la récolte[...]

Economiste de la construction

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Le Chargé d'Affaires Électricité pilote et développe les projets électriques (courants forts et courants faibles), depuis la phase commerciale jusqu'à la réception des travaux. Il est garant de la rentabilité, de la qualité technique, du respect des délais et de la satisfaction client. Responsabilités et activités: -Développement commercial -Analyse des appels d'offres publics et privés -Chiffrage des projets (CFO/CFA, photovoltaïque le cas échéant) -Rédaction des offres techniques et financières -Négociation avec les clients, maîtres d'ouvrage et partenaires Gestion de projets: -Planification et organisation des chantiers -Coordination des équipes internes et sous-traitants -Suivi technique, administratif et financier des affaires -Gestion des approvisionnements et relations fournisseurs Suivi financier: -Élaboration et suivi des budgets d'affaires -Analyse des marges et optimisation des coûts -Établissement des situations de travaux et facturation Suivi de chantier: -Veille au respect des normes électriques et de sécurité -Contrôle de la qualité d'exécution -Participation aux réunions de chantier -Réception des travaux et levée des réserves Relation client: -Interface[...]

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Corte, 993, Haute-Corse, Corse

Dans le cadre de son fonctionnement et de son projet d'établissement, L'association U Serenu recrute un(e) Directeur / Directrice chargé(e) d'assurer la gestion globale de l'EHPAD U Serenu, dans le respect des valeurs du secteur médico-social et des exigences réglementaires. Vous réaliserez les activités suivantes : - Élaborer, conduire et piloter le projet d'établissement, en garantissant un accueil de qualité aux résidents et un accompagnement adapté à leurs besoins. - Assurer la gestion organisationnelle, technique et logistique de l'établissement : achats, gestion des stocks, entretien des locaux, qualité des services hôteliers, en lien avec l'équipe d'encadrement. - Manager une équipe pluridisciplinaire : pilotage du recrutement, coordination des professionnels, animation des équipes, développement de la cohésion et du climat social (réunions d'équipe régulières). - Superviser la gestion administrative, législative et financière de la structure : - suivi administratif des résidents, - gestion administrative du personnel (contrats, préparation de la paie, entretiens annuels), - organisation et suivi budgétaire et comptable, - élaboration et suivi des documents budgétaires[...]

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

La Maison Commune est un centre social situé à Lons-le-Saunier. Elle joue un rôle central dans le tissu social local, en offrant divers services et activités qui visent à soutenir les familles, les enfants, les jeunes et les habitants de tous âges. L'association se veut un lieu de rencontre, de solidarité et d'initiatives collectives, favorisant l'émancipation et la participation citoyenne. Elle héberge de multiples projets, dont un secteur Enfance-Jeunesse dynamique qui s'inscrit dans cette mission globale. Vos missions principales : Management d'équipe (15 collaborateurs) : Vous encadrez 3 pôles : Accueil de loisirs (3-11 ans), Accompagnement scolaire (élémentaire/collège) et Secteur Jeunes (12-25 ans). Vous animez les réunions, gérez les plannings et soutenez la professionnalisation des animateurs. Ingénierie de projet & Développement : Vous concevez, pilotez et évaluez les projets sociaux éducatifs en lien avec le projet social de la structure. Vous assurez une veille sur les besoins des habitants du quartier. Gestion Administrative et Financière : Vous assurez le suivi de la réglementation ACM (SDJES). Vous maîtrisez les dispositifs de financement (CAF/Prestation de[...]

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Tourisme - Loisirs

Vazerac, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de sa structure d'affectation. Il ou elle inscrit ses actions dans le projet pédagogique de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Lieu de travail : ALAE de VAZERAC et LABARTHE Public accueilli : enfants de 6 à 11 ans Jours et Horaires de travail : du lundi au vendredi, hors mercredis et vacances scolaires, de 12h à 14h Rémunération : Groupe B de la CC ECLAT indice 265 (soit 12,61€ bruts par heure) Missions : - Assure l'accueil physique des publics et des familles. - Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec l'équipe. - Conçoit, impulse, prépare et mène des actions qui s'inscrivent dans le cadre du projet pédagogique et qui prennent[...]

Métreur / Métreuse en métallerie et construction métallique

Emploi

Valensole, 42, Alpes-de-Haute-Provence, Auvergne-Rhône-Alpes

RESPONSABILITÉS : Au cœur des projets électriques de l'entreprise, vous intervenez en tant que référent technique études et chiffrage. Vous analysez les besoins clients et proposez des solutions électriques performantes, fiables et conformes aux normes en vigueur, en courants forts et courants faibles. En tant que Chargé d'Études Électrotechnicien, vous serez notamment en charge de : Chiffrage & suivi de projet • Réaliser les cotations et établir les devis • Proposer des solutions optimisées et adaptées aux contraintes techniques et économiques • Gérer les demandes d'achats et les fournitures nécessaires aux projets • Participer au suivi technique des affaires en lien avec les équipes travaux Études & conception • Analyser les cahiers des charges et les besoins techniques des clients • Réaliser les études électriques d'exécution • Élaborer les notes de calculs détaillées • Concevoir et mettre à jour les plans et schémas électriques • Établir les carnets de câbles nécessaires aux installations • Assurer la mise à jour des documents techniques tout au long de l'avancement des projets Clôture de chantier • Rédiger et constituer le DOE (Dossier des Ouvrages Exécutés)[...]

Economiste de la construction

Emploi Construction - BTP - TP

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Descriptif du poste: Vous êtes économiste de la construction avec des compétences en TCE ? Vous souhaitez intégrer un bureau de MOE composé de passionnés d'architecture et d'ingénierie ? Vous avez à cœur de suivre vos projets en phase exécution ? Je suis Jérémy RANDOING et j'accompagne depuis 2018 mes candidats et clients dans leurs recherches communes dans tout l'acte de construire. Cette agence de maîtrise d'œuvre est spécialisée en projets neufs et en rénovation de bâtiments tertiaires (grande distribution, centres commerciaux, bureaux ...) et en logements de type résidences étudiantes ... oscillant entre 2 à 4 millions d'euros. Composée de 10 collaborateurs : dessinateurs, économistes, assistante administrative, architectes et maitres d'œuvre - conducteur de travaux, cette société fait de ses collaborateurs sa priorité. En qualité d'économiste vous participerez aux projets de l'esquisse au DCE : réalisation des diagnostics, études de faisabilité, missions de conception, métrés, réalisation des pièces écrites, estimations TCE (hors fluides), négociation avec les entreprises aux réunions de conception avec les MOA et autres bureaux de MOE. Vous interviendrez[...]

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Responsable H/F de l'Unité Territoriale d'Action Sociale (UTAS) de SAINT-QUENTIN - Pôle Enfance Grade : Attaché ou conseiller socio-éducatif Fonctionnaire ou contractuel (CDD 1 an, renouvelable) MISSIONS : Piloter la mise en œuvre, au niveau de l'Unité territoriale d'action sociale (Utas), des politiques départementales du champ social et de la solidarité dans les domaines suivants : - Aide à la famille et à la personne, - Enfance, - Insertion, - Logement, - Personnes âgées, - Personnes handicapées, - Santé Activités : Piloter, encadrer, animer son unité territoriale (organisation, réunions, information/communication, Projet de territoire.) avec les Responsables adjoints et local. Assurer la fonction d'encadrement dans le respect des orientations institutionnelles (cf. référentiel sur la fonction d'encadrement) : - Participer à la transversalité des politiques, à l'interactivité des directions, services et Utas de la DGAAS, au partenariat, Garantir entre le territoire et les services centraux, la coordination, l'organisation, la mobilisation des ressources communes, les échanges d'informations, la coopération, l'évaluation, la réflexion. Piloter les Ressources Humaines[...]

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Administrations - Institutions

Vire Normandie, 14, Calvados, Normandie

Animateur et agent de surveillance périscolaire(H/F) Dans le cadre d'emplois des adjoints d'animation et adjoints techniques Titulaire ou contractuel - Temps non complet (28h/semaine) Référence de l'annonce : VN-2025 Sous l'autorité du référent périscolaire, vous organisez et construisez un projet d'animation pour les services périscolaires et des animations pour les actions extrascolaires. Vous êtes également garant de la surveillance des enfants sur les temps périscolaires. Pour les non fonctionnaires, possibilité de CDD renouvelables. MISSIONS - Animer le projet pédagogique en concertation avec l'équipe d'animation et le référent, - Elaborer des projets d'activités et ajuster les propositions aux groupes à encadrer, - Appliquer les règles d'hygiène et les consignes de sécurité, - Rédiger les projets d'animation, - Préparer des cycles d'activité, - Animer des activités récréatives sportives, culturelles ou artistiques, - Assurer le pointage des enfants sur la tablette, - Assurer la surveillance, la sécurité et l'hygiène des enfants, - Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie, - Gérer les transmissions d'informations durant les temps périscolaires et faire remonter[...]

Neuropsychologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Les Services d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés (SAMSAH) d'Ardevie s'adressent à des personnes en situation de handicap (lésions cérébrales acquises, troubles cognitifs spécifiques ou troubles psychiques) âgées de 20 ans et plus, bénéficiant d'une orientation MDPH. Autorisé et financé par l'Agence Régionale de Santé Nouvelle-Aquitaine et le Conseil Départemental de la Charente, nos SAMSAH proposent un accompagnement global, dans le cadre d'un projet personnalisé, visant à : - Favoriser l'accès et/ou le maintien de l'autonomie dans les activités de la vie quotidienne, - Soutenir la citoyenneté, l'insertion sociale et professionnelle, - Garantir l'accès, la continuité et la coordination des soins. L'équipe pluridisciplinaire des SAMSAH regroupe des professionnels médicaux, paramédicaux et sociaux qui s'inscrivent dans une dynamique engagée pour l'accompagnement et l'inclusion des personnes en situation de handicap, dans le respect de leurs choix et de leur rythme de vie. Descriptif du poste Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recrutons un.e Neuropsychologue intervenant auprès d'un public cérébrolésé ou en situation de handicap[...]

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Santenay, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Le service Enfance de la Communauté d'agglomération de Beaune Coté et sud, recherche pour le site périscolaire de SANTENAY 3 agents d'animation sur les temps d'accueil: un agent midi- un agent midi + soir- un agent matin+midi+soir. Ce poste s'inscrit dans la durée : une première phase de 2 mois permet de mieux connaître le poste et l'équipe, avant une prolongation possible sur toute l'année scolaire. Les missions: Accueillir les enfants et animer en toute sécurité dans le cadre des accueils de loisirs : - Intégrer l'équipe d'animation, participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation, - Proposer des activités adaptées à l'âge et au développement de l'enfant en lien avec le projet pédagogique, - Être Responsable du groupe d'enfants, mener des projets d'animations ou des démarches pédagogiques répondant aux objectifs fixés en équipe, - Assurer la surveillance et l'animation des enfants pendant la pause méridienne (avant, pendant et après le repas), lors des accueils du matin et du soir, lors des temps d'accueils extra-scolaires mercredis et vacances, - Jouer avec, faire jouer, donner à jouer et laisser jouer en répondant aux demandes des enfants, - Mettre en place[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Mécanicien / Mécanicienne de la recherche scientifique

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Responsable de secteur d'aide à domicile

Aide-soignant / Aide-soignante

Secrétaire comptable

Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Dessinateur(trice)-projeteur(se) en machines spéciales

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Chargé / Chargée d'affaires de la construction

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Auxiliaire de puériculture

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée d'études environnement

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Chef / Cheffe de projets affaires réglementaires

Responsable de projet recherche et développement

Cadre de santé de service paramédical

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Gestionnaire de copropriété

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Responsable planning et gestion de production

Responsable d'association à caractère social

Assistant administratif / Assistante administrative

Aide-soignant / Aide-soignante

Chargé / Chargée de projet d'affaires en industrie

Chargé / Chargée de mission environnement

Economiste de la construction

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Métreur / Métreuse en métallerie et construction métallique

Economiste de la construction

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Neuropsychologue

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Ressources supplémentaires